thyssenkrupp Steel is one of the world's leading manufacturers of flat carbon steel and stands for innovations in steel, high-quality products for advanced and demanding applications, and sustainable, resource-conserving production. Steel employs around 27,000 people and is Germany's biggest flat steel producer, producing around 11 million tonnes of crude steel a year. The range of services extends from customer-specific material solutions to material-related services.
Your Responsibilities- Leitung des Teams Electrical Training Duisburg mit disziplinarischer Verantwortung für 8 Mitarbeitende und ca. 150 Auszubildende in unseren 4 Elektroberufen: Elektroniker:in für Betriebstechnik, Elektroniker:in für Automatisierungstechnik, Elektronik:in für Maschinen- und Antriebstechnik und Mechatroniker:in.
- Strategische Weiterentwicklung der Ausbildungskonzeption im Hinblick auf betriebliche Bedarfe und Handlungskompetenz der Ausbildungsabsolvent:innen.
- Mitgestalten von Aktivitäten rund um das Employer Branding und Recruiting geeigneter Kandidat:innen an Schulen, Messen, Online und weiteres.
- Kontinuierliche Weiterentwicklung der Vermittlung von Ausbildungsinhalten aus methodisch-didaktisch als auch inhaltlicher Perspektive mit dem Team der Ausbilder:innen.
- Steuerung und Optimierung von Ausbildungsprozessen
- Aktive und konstruktive Zusammenarbeit mit allen Stakeholdern der Berufsausbildung um den Ausbildungserfolg zu gewährleisten, z.B. betriebliche Ausbildungsbeauftragte und Führungskräfte, HR Business Partner, Lehrer:innen des Berufskollegs, Mitarbeitende/Prüfungsausschussmitglieder der IHK Duisburg Niederrhein, Jugend- und Auszubildendenvertretung und Betriebsrat
Your Profile- Du verfügst idealerweise über einen Studienabschluss im Fachbereich Elektronik, Elektrotechnik oder ähnliches
- Neben Erfahrungen in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden verfügst du über Berufserfahrung in der Instandhaltung oder Produktion der Stahlerzeugung oder -Weiterverarbeitung
- Du verfügst über relevante Berufserfahrungen im Kontext der Berufsausbildung im Dualen Ausbildungssystem
- Du hast Freude an der Zusammenarbeit mit Jugendlichen & jungen Erwachsenen in Lern- und Bildungszusammenhängen
- Du verfügst über eine hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz sowie Konfliktlösungsfähigkeit
- Das Arbeiten mit digitalen Tools ist für dich Routine
- Das Interesse an eigenverantwortlichem Arbeiten mit hohem Gestaltungswillen treibt dich an.
thyssenkrupp Steel Europe AG<p>
Sven Scheller<p>
Recruiting<p>
Bewerbungen werden ausschließlich über das Online-Jobportal entgegengenommen.
Für Fragen zur ausgeschriebenen Stelle oder zum Bewerbungsprozess steht das HR-Team per E-Mail unter hr.tksbs@thyssenkrupp-steel.com oder telefonisch unter +49 (0)203 523 23 23 zur Verfügung.
At thyssenkrupp Steel, you will find the freedom to broaden your horizons: thanks to flexible working time models, teams with an international composition and a wide range of individual training opportunities.We give top priority to health and safety in the workplace. We enable all employees working for us to act in a safety and health-conscious manner.
Cooperation between colleagues and respect in dealing with one another – you will find this with us for over 200 years. If this is as important to you as it is to us, please apply now.