Gérer de bout en bout la planification des approvisionnements d’un portefeuille de produits finis, incluant les commandes, le suivi des livraisons, les activités d’importation et la coordination des plans d’approvisionnement.
Garantir la disponibilité des produits et optimiser les niveaux de stocks grâce à une collaboration étroite avec les sites de production, les prestataires logistiques et les parties prenantes internes.
Suivre et résoudre les contraintes d’approvisionnement ainsi que les ruptures de stock, en mettant en œuvre des actions correctives et préventives afin de limiter l’impact sur l’activité.
Assurer le suivi de la demande du marché, de la performance des stocks, des provisions et des principaux indicateurs Supply Chain (KPIs), et escalader les risques et problématiques en temps utile.
Participer au processus global S&BP (Sales & Business Planning) et contribuer à l’alignement entre l’offre et la demande au sein de l’organisation.
Coordonner les activités avec les équipes Distribution, Service Clients, Assurance Qualité, Finance et les autres fonctions transverses afin de garantir la fluidité des opérations.
Développer et maintenir des tableaux de bord, rapports, analyses et revues de performance afin de soutenir la prise de décision opérationnelle et stratégique.
Contribuer ou piloter les revues opérationnelles annuelles, les activités de gouvernance des stocks et les processus liés aux autorisations clients.
Développer, mettre à jour et améliorer les processus, procédures et contrôles internes Supply Chain, en garantissant la conformité aux exigences NFCM et SOX.
Soutenir les projets de transformation de l’entreprise et de déploiement de systèmes, notamment SAP S/4HANA, la facturation électronique (e-Invoicing) et d’autres initiatives Supply Chain.
Exigences essentielles
Diplôme universitaire en Supply Chain, Économie, Finance, Ingénierie ou dans un domaine connexe.
Au moins 2 ans d’expérience en Supply Chain, Distribution ou Approvisionnement, idéalement au sein de l’industrie pharmaceutique.
Excellentes compétences en communication, à l’écrit comme à l’oral, en français et en anglais.
Capacité à travailler efficacement avec des équipes et des parties prenantes aux profils variés dans un environnement international et transversal.
Ce poste est proposé dans le cadre d’un contrat à durée déterminée (CDD) d’une durée de 12 mois.
Pourquoi Novartis :Notre objectif est de réimaginer la médecine pour améliorer et prolonger la vie des patients et notre vision est de devenir l'entreprise de médicaments la plus appréciée et la plus fiable au monde. Comment pouvons-nous y parvenir ? Avec nos collaborateurs. Ce sont nos collaborateurs qui nous poussent chaque jour à réaliser nos ambitions. Participez à cette mission et rejoignez-nous ! Pour en savoir plus, cliquez ici : https://www.novartis.com/fr-fr/emploi/culture-dentreprise
Vos avantages en rejoignant Novartis :
• Fourchette de rémunération : 37.200€ - 69.200€
• Une prime annuelle
• Un focus sur votre développement de carrière
• Une démarche Qualité de Vie au Travail vous permettant de proposer des améliorations pour votre quotidien
• Une attention particulière portée à votre équilibre vie pro / personnelle avec des dispositifs comme le télétravail, le temps réduit annualisé ou le congé parentalité
• Une couverture sociale avancée pour vous et vos proches
• 27 jours de congés payés & au moins 14 jours de RTT par an
• Différents programmes de reconnaissance des employés
Engagement envers la diversité et l'inclusion / EEO :Novartis s'engage à créer un environnement de travail exceptionnel et inclusif et des équipes diversifiées représentatives des patients et des communautés que nous servons.
Rejoignez notre réseau Novartis: si ce poste ne correspond pas à votre expérience ou à vos objectifs de carrière mais que vous souhaitez en savoir davantage sur Novartis et nos opportunités de carrière, rejoignez le réseau Novartis ici: https://talentnetwork.novartis.com/network