Werde Teil unseres Global Intelligence Teams
Nutze Deine Expertise im Bereich Intelligence und geopolitische Risikoanalyse, um Accenture dabei zu unterstützen, globale Entwicklungen frühzeitig zu erkennen, Risiken zu bewerten und fundierte Entscheidungen zu treffen.
Deine Mission
Als Team Lead Intelligence EMEA führst Du ein Team von Analyst:innen und verantwortest die Analyse geopolitischer Entwicklungen sowie sicherheitsrelevanter Risiken in Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Du lieferst entscheidungsrelevante Erkenntnisse für das Unternehmen, erstellst hochwertige Lagebewertungen und arbeitest eng mit internen Stakeholdern und Führungskräften zusammen, um Risiken frühzeitig zu identifizieren und geeignete Maßnahmen zu unterstützen.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
Das erwartet Dich
Führung und Entwicklung eines Expertenteams
Du leitest ein Team von Intelligence Analyst:innen in der EMEA-Region, gibst die strategische Richtung vor und unterstützt die fachliche und persönliche Weiterentwicklung Deiner Mitarbeitenden durch Coaching und Mentoring.
Analyse geopolitischer Risiken und Bedrohungen
Du identifizierst und bewertest geopolitische Entwicklungen, Sicherheitsrisiken und Bedrohungslagen anhand vielfältiger Informationsquellen und bringst Deine Expertise zu Europa, dem Nahen Osten und Afrika gezielt ein.
Erstellung entscheidungsrelevanter Intelligence-Produkte
Du verfasst und prüfst analytische Bewertungen zu operativen Bedrohungen sowie strategischen geopolitischen Themen und stellst sicher, dass diese klar, fundiert und handlungsorientiert aufbereitet sind.
Beratung und Stakeholder-Management
Du arbeitest eng mit Teams aus Security, Human Resources, Legal, Marketing & Communications sowie den Market Units zusammen und unterstützt sie bei sicherheitsrelevanten Fragestellungen.
Strategische Unterstützung des Unternehmens
Du trägst dazu bei, Risiken für Accenture frühzeitig zu erkennen, Handlungsempfehlungen abzuleiten und die Resilienz des Unternehmens in einem komplexen globalen Umfeld zu stärken.
Darauf freuen wir uns
Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Intelligence-Analyse, idealerweise im öffentlichen oder privaten Sicherheitsumfeld, und hast bereits Teams erfolgreich geführt.
Du bringst ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Internationale Beziehungen, Sicherheit, Politik oder einem vergleichbaren Fachgebiet mit.
Du verfügst über ausgeprägte analytische Fähigkeiten und kannst komplexe geopolitische, sicherheitsrelevante und strategische Themen verständlich aufbereiten.
Du überzeugst durch exzellente Kommunikationsfähigkeiten auf Englisch und Erfahrung in der Erstellung hochwertiger Intelligence-Produkte und Lagebewertungen.
Du arbeitest gerne in einem internationalen, dynamischen Umfeld, übernimmst Verantwortung und verstehst es, unterschiedliche Stakeholder erfolgreich zu beraten.
Du besitzt Erfahrung mit Open-Source-Intelligence-Methoden (OSINT) sowie sehr gute Kenntnisse in Microsoft 365 und bist flexibel hinsichtlich internationaler Zusammenarbeit und gelegentlicher Einsätze außerhalb der üblichen Geschäftszeiten.
Was wir dir bieten
Ein hohes Maß an Verantwortung und Gestaltungsspielraum in einem motivierten Team
Ein modernes, internationales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien
Vielfältige Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
Umfassende Trainings- und Weiterbildungsangebote
Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten
Umfassende Trainings- und Weiterbildungsangebote
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Corporate Functions. Von Finanzen über Administration bis hin zu Personal- und Legal-Themen: Intern eng vernetzt kümmern wir uns um alles, was zentral laufen muss. So halten wir unseren Kolleg:innen in Kundenprojekten den Rücken frei – und das Unternehmen am Laufen.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Dann wende dich gerne an deine persönliche Ansprechpartnerin Petra per E-Mail (petra.dietsch@accenture.com).
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
About Accenture
Accenture is a leading global professional services company that helps the world’s leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services—creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world’s leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.
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Erklärung zur Chancengleichheit am Arbeitsplatz
Wir sind der Meinung, dass niemand aufgrund seiner Andersartigkeit diskriminiert werden sollte. Alle Einstellungsentscheidungen werden unabhängig von Alter, Rasse, Glaubensbekenntnis, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, Abstammung, Behinderung, Veteranenstatus, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Staatsbürgerschaft oder anderen gesetzlich geschützten Kriterien getroffen. Unsere große Vielfalt macht uns innovativer, wettbewerbsfähiger und kreativer und hilft uns, unsere Kunden und unsere Gemeinschaften besser zu betreuen.