Junior Advanced Social Specialist

Globalna skala WPP to fundament naszej codziennej pracy także w Polsce.
Poniżej opowiadamy, jak ta wizja przekłada się na działania WPP Media – organizacji mediowej należącej do grupy WPP – oraz na zespoły, do których możesz dołączyć lokalnie.

O WPP Media  

WPP Media to globalna organizacja mediowa należąca do grupy WPP, skupiająca marki Choreograph, EssenceMediacom, Mindshare i Wavemaker. W świecie, w którym media są wszędzie i we wszystkim, łączymy najlepsze platformy, ludzi i partnerów, aby tworzyć nieograniczone możliwości wzrostu.  

Dołączając do nas korzystasz z programów przygotowujących do zawodów przyszłości oraz pracujesz ze specjalistami, których kompetencje potwierdzone są certyfikatem DIMAQ. W WPP Media nie tylko używamy technologii – my ją tworzymy. Dzięki naszym autorskim narzędziom, takim jak platforma WPP Open (platforma AI dla marketingu), będziesz pracować na międzynarodowych projektach i wspierać klientów na całym świecie. W WPP Media możesz korzystać z globalnych zasobów i kontaktów całej sieci WPP, poszerzać sieć znajomości i uczyć się od najlepszych w marketingu i reklamie.  Jako Top Employer Poland & Europe 2021–2025 tworzymy środowisko pracy oparte na zaufaniu i wysokich standardach HR. Po raz drugi z rzędu (2024 i 2025) Magazyn Media & Marketing uhonorował nas tytułem Grupy Mediowej Roku.

Więcej informacji możesz znaleźć na stronie wppmedia.com   

Jako JUNIOR ADVANCED SOCIAL SPECIALIST staniesz się częścią zespołu Advanced Social w Media Solutions, który odpowiada za realizację kampanii social media z wykorzystaniem autorskiego narzędzia Advanced Social. To rozwiązanie oparte na sztucznej inteligencji, które wspiera planowanie, automatyzację, optymalizację i skalowanie działań reklamowych w ekosystemach social media. Będziesz współpracować z ekspertami digitalowymi, technologicznymi i mediowymi, rozwijając kampanie dla największych klientów WPP Media.

Co będziesz robić?

• wspierać zespół w uruchamianiu i obsłudze kampanii reklamowych realizowanych za pomocą platformy Advanced Social,
• pomagać w konfiguracji kampanii w ekosystemach reklamowych Meta, TikTok, Pinterest i innych platform social media,
• monitorować wyniki kampanii i wspierać działania optymalizacyjne przy wykorzystaniu rozwiązań opartych o AI,
• analizować dane kampanijne oraz przygotowywać raporty i rekomendacje dla klientów,
• współpracować z zespołami mediowymi przy wdrażaniu automatyzacji i nowych rozwiązań technologicznych,
• poznawać możliwości wykorzystania sztucznej inteligencji w działaniach marketingowych i reklamowych,
• uczestniczyć w rozwoju oraz doskonaleniu autorskich narzędzi wspierających realizację kampanii social media,
• śledzić trendy związane z AI, marketing automation i nowoczesnymi technologiami mediowymi.
  
  

Czego potrzebujesz do wykonywania powyższych zadań?

• masz pierwsze doświadczenie zawodowe związane z kampaniami digital lub social media,
• znasz podstawy działania ekosystemów reklamowych, w szczególności Meta Ads Manager,
• swobodnie pracujesz z Excelem i analizą danych,
• interesujesz się nowymi technologiami oraz sztuczną inteligencją i chcesz rozwijać się w obszarze AI wspierającego marketing,
• rozumiesz podstawowe wskaźniki efektywności kampanii digitalowych,
• cechuje Cię analityczne myślenie oraz dbałość o szczegóły,
• potrafisz efektywnie organizować swoją pracę i współpracować w zespole,
• komunikujesz się w języku angielskim na poziomie umożliwiającym pracę z narzędziami i materiałami w tym języku,
• jesteś osobą otwartą na naukę i chętnie testujesz nowe rozwiązania technologiczne.

Dodatkowym atutem będzie:

• doświadczenie w prowadzeniu kampanii w Meta Ads Manager,
• znajomość platform DSP,
• podstawowa znajomość narzędzi AI wykorzystywanych w marketingu i analizie danych,
• zainteresowanie tematyką automatyzacji, MarTech i AdTech,
• doświadczenie zdobyte podczas praktyk, staży lub projektów związanych z marketingiem cyfrowym.

Świetnie odnajdziesz się w naszym zespole, jeśli cechujesz się umiejętnością zarządzania oczekiwaniami klienta i efektywnego rozwiązywania problemów.

Czego możesz spodziewać się po nas? 

• umowy o pracę,
• pracy 3 dni z biura, 2 z domu,
• benefitów po pierwszym miesiącu współpracy: ubezpieczenia na życie, dofinansowania do angielskiego/karty sportowej, opieki medycznej, 
• zniżki do naszej kantyny pracowniczej,
• workation po pół roku pracy,
• cotygodniowych śniadań w biurze dla wszystkich,
• cyklicznych spotkań integracyjnych,
• rozbudowanej oferty szkoleń wewnętrznych i zewnętrznych,
• możliwości dołączenia do Innovation Community – to nasz wspólny program realizowany z Mspark: razem z Tobą rozwijamy i wdrażamy innowacyjne pomysły z sektora MARTECH, 
• technologii - pracujemy na narzędziach, które naprawdę mogą zoptymalizować Twój czas pracy,
• programu poleceń dla dołączających współpracowników z zewnątrz,
• możliwości rozwoju wewnątrz naszych spółek – rozumiemy chęć zmiany ścieżki kariery, wyboru ścieżki eksperckiej albo managerskiej,
• świetnie zorganizowanego programu Induction, dzięki któremu Twoje pierwsze dni pracy będą mniej stresujące,
• wsparcia w ramach Employee Assistant Program (doradztwo w zakresie zdrowia psychicznego) oraz współpracy z platformą Telus Health One,

…i czegoś, co nie jest standardem wszędzie: atmosfery, w której ludzie naprawdę się wspierają, doceniają swoją pracę i chętnie dzielą się wiedzą.

Jak wygląda nasz proces rekrutacji?

Przed Tobą rozmowa telefoniczna, a następnie spotkanie z przyszłym przełożonym w towarzystwie HRu. Podczas spotkania będziemy chcieli poznać Twoje kompetencje, ale liczymy również na to, że opowiesz nam o sobie, ponieważ chcemy tworzyć zespoły czujące się dobrze w swoim towarzystwie.

Brzmi ciekawie? Aplikuj i zobacz, jak razem możemy tworzyć przyszłość mediów!

Po szczegółowym rozpatrzeniu wszystkich aplikacji, skontaktujemy się z tymi kandydatami, których kwalifikacje i zadeklarowane warunki współpracy najściślej odpowiadają celom naszego procesu rekrutacyjnego.

 

 

 

 

 

Po szczegółowym rozpatrzeniu wszystkich aplikacji, skontaktujemy się z tymi kandydatami, których kwalifikacje i zadeklarowane warunki współpracy najściślej odpowiadają celom naszego procesu rekrutacyjnego.

 

 

 

Administratorem Twoich danych osobowych jest firma WPP Media Poland, do której aplikujesz. Podane przez Ciebie dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego.

Podając nam dane osobowe wykraczające poza zakres wymagany przez Kodeks pracy, wyrażasz zgodę na przetwarzanie tych danych w celu przeprowadzenia procesu rekrutacyjnego. Zgodę można wycofać w dowolnym momencie. Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano przed wycofaniem zgody. Dla celów dowodowych prosimy o wycofanie zgody na piśmie lub pocztą elektroniczną na adres RODO@groupm.com. 
 
Więcej informacji na temat przetwarzania danych osobowych, w tym przysługujących Państwu praw, można znaleźć pod tym linkiem.