You apply directly with the employer. We never charge applicants.
Pay not published. Too few similar jobs show pay for a fair estimate.
Le titulaire de ce poste joue un rôle clé dans les opérations de fabrication d'Avery Dennison en suivant les procédures opérationnelles standard pour améliorer l'efficacité des produits et des processus, réduire les déchets et améliorer la qualité.
Ce poste est basé sur site et implique de travailler selon un horaire de travail posté tournant.
Nous avons 2 types de tournées, merci de préciser vos préférences dans les questions :
- Tournée américaine 7 jours (4 équipes)
- Tournée 5 jours ( 3 équipes )
Responsabilités clés:
Ce que nous offrons
Voici un aperçu des excellents avantages auxquels vous pouvez vous attendre:
Pourquoi rejoindre Avery Dennison
Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique qui possède des sites dans plus de 50 pays et emploie environ 35 000 personnes dans le monde. En tant qu'entreprise de science et d'innovation, nous pensons que des équipes diversifiées sont des équipes plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de curiosité et de courage, où vous pouvez développer votre carrière au sein d'une entreprise qui a l'innovation dans son ADN. Fondés sur la création d'un impact réel pour permettre un avenir meilleur, nous nous efforçons de fournir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Écoutez nos employés parler de ce que c'est que de travailler chez Avery Dennison. Pour en savoir plus, rendez-vous sur www.averydennison.com.
Chez Avery Dennison, nous collaborons avec les plus grandes marques des secteurs des Biens de Consommation Courante (FMCG), de l'Habillement, de l'Automobile et de l'Industrie Pharmaceutique. Notre site de Rodange Avery Dennison Luxembourg Sàrl, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Label and Packaging Materials group et emploie environ 540 personnes talentueuses. Les principales fonctions de ce site incluent les Opérations, le Service Client, ainsi que des équipes centrales et diverses fonctions de supports, offrant des parcours de carrière diversifiés et des opportunités de croissance.
Employeur garantissant l'égalité des chances
Avery Dennison est un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de handicap, de statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé. Si vous n'êtes pas en mesure d'utiliser notre processus de candidature en ligne en raison d'un handicap, veuillez nous contacter pour demander un aménagement via Requestaccomodation@eu.averydennison.com. Dans la région EMEA, nous favorisons une culture inclusive par le biais de groupes de ressources pour les employés (ERG) actifs tels qu'Elevate, Unite et notre groupe sur la santé mentale. Veuillez consulter notre page DE&I pour en savoir plus sur notre approche en matière de diversité, d'équité et d'inclusion.
Déclaration de transparence des paiements
Le salaire de base proposé ci-dessus représente ce qu'Avery Dennison s'attend raisonnablement à payer pour ce poste à la date de publication de cette annonce. Les salaires réels varieront au sein de cette fourchette et, dans certaines circonstances, pourront être supérieurs ou inférieurs à celle-ci, en fonction de divers facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, les compétences pertinentes du candidat, son expérience, sa formation, son niveau d'études et son emplacement géographique, ainsi que la portée et la complexité du poste, les responsabilités et les déplacements réguliers et/ou nécessaires requis pour le poste, qui peuvent changer en fonction du bassin de candidats. Avery Dennison se réserve le droit de modifier ces informations à tout moment, conformément à la législation applicable.