Bibliotekarie till Ockelbo Kommun

I Ockelbo kommun arbetar omkring 500 medarbetare tillsammans för att skapa en bra vardag för kommunens invånare. Med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka får du vara med och utveckla både verksamheten och kommunen. Vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, personalstöd via Falck och möjlighet till semesterdagsväxling. För oss är det viktigt att skapa förutsättningar för både utveckling i arbetet och balans mellan arbetsliv och privatliv. Välkommen till Ockelbo – en plats att växa! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill vara med och utveckla Ockelbo folkbibliotek som en levande och inkluderande mötesplats genom programverksamhet, samarbeten och läsfrämjande insatser. Du jobbar i nära samarbete med ytterligare en bibliotekarie, en barnbibliotekarie och en skolbibliotekarie.  Du kommer bland annat att arbeta med: Läsfrämjande och medier • Planera och genomföra läsfrämjande insatser mot vuxna och ungdomar. • Initiera och utveckla samarbeten med exempelvis grundskola, fritidsverksamhet och föreningsliv. • Ansvara för inköp av vuxenmedier och arbeta med bibliotekets bestånd tillsammans med övrig bibliotekspersonal. Programverksamhet • Ansvara för bibliotekets programverksamhet, särskilt med fokus på barn och unga, läsfrämjande samt medie- och informationskunnighet. I rollen planerar, samordnar och genomför du program och aktiviteter i nära samarbete med dina kollegor och olika samarbetspartners. Uppsökande biblioteksservice och utåtriktat arbete • Knyta kontakter och skapa samarbeten både med andra verksamheter inom kommunen och med externa aktörer. • Ansvara för bibliotekets verksamhet riktad mot dem som inte själva kan ta sig till biblioteket. Detta innefattar exempelvis tjänsten Boken kommer. Grundläggande biblioteksarbete • Informationsförmedling, litteraturkännedom och mediehantering. • Bemanning i bibliotekets information, inklusive tjänstgöring kvällstid. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har examen i biblioteks- och informationsvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av att planera och genomföra programverksamhet samt samarbeta med olika aktörer. Erfarenhet av biblioteksdatasystemet Quria är också en fördel, liksom erfarenhet av läsfrämjande arbete, informations- och litteraturförmedling samt arbete med att förmedla och stärka medie- och informationskunnighet. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska, och ytterligare språkkunskaper är meriterande. Vi ser att du som söker har god digital kompetens och ett genuint intresse för litteratur, läsfrämjande arbete och bibliotekets roll i samhället. Du vill aktivt bidra till att utveckla biblioteket som en relevant, tillgänglig och inkluderande verksamhet för fler. Du har också god förmåga att ta eget ansvar, ser möjligheter i verksamheten och tar initiativ till utveckling och förbättringar. Som person är du serviceinriktad och har ett professionellt och välkomnande bemötande.  För att trivas i rollen ser vi att du är positiv, pedagogisk och serviceinriktad med ett genuint intresse för att möta och hjälpa människor. Du är kommunikativ, har lätt för att skapa goda relationer och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Vi värdesätter också att du är nyfiken, kreativ och initiativrik samt har förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Stor vikt kommer att läggas vid dina personliga egenskaper och din lämplighet för tjänsten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2027-03-22 Eller tillträde enligt överenskommelse. Till intervjun behöver du ta med giltigt pass eller nationellt id-kort. Om du är medborgare i ett land utanför EU/EES behöver du även kunna styrka din rätt att arbeta i Sverige genom att visa upp giltigt uppehålls- och arbetstillstånd. Detta gör vi för att säkerställa din identitet och att du har rätt att arbeta i Sverige. För anställning som omfattas av registerkontroll ska den som erbjuds anställning uppvisa registerutdrag innan anställningsavtal kan tecknas. Detta gäller arbete med barn enligt lag (2013:852) och lag (2010:479), samt de tjänster som kommunen bedömt omfattas av lag (2026:43) om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning och lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner. För vissa befattningar kan säkerhetsprövning komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Provanställning kan komma att tillämpas. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta ansvarig kontaktperson för information om hur du ansöker. I övrigt sker ansökan via vårt rekryteringssystem. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenhet och perspektiv. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.