Arbeitsvorbereiter am Standort Faßberg (m/w/d)

Job Description:

Zur Unterstützung des On-Site Supports am Standort Fassberg sucht Airbus Helicopters für den Bereich Military Support Center eine/n

Arbeitsvorbereiter (m/w/d).

Ihr Standort

Neben unserem Stammwerk in Donauwörth betreiben wir in Faßberg einen spezialisierten Standort direkt auf dem Heeresfliegerstützpunkt. Inmitten der Lüneburger Heide arbeiten wir im „gemischten Betrieb“ Seite an Seite mit der Bundeswehr an der Wartung des NH90. Hier erwartet Sie eine partnerschaftliche Zusammenarbeit und die Chance, die Einsatzbereitschaft unserer Hubschrauber direkt vor Ort sicherzustellen. Werden Sie Teil unseres Teams in Faßberg und erleben Sie die technologische Stärke von Airbus in einem hochprofessionellen Umfeld.

Unsere Benefits für Sie

• Faire Vergütung & Extras: Attraktive Vergütung und individuelle Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Vorsorgemodelle, Mobilitätsangebote (bspw. Fahrradleasing) oder Mitarbeitervorteile bei kooperierenden Unternehmen gemäß unseren jeweils gültigen Richtlinien.
• Zeit für Sie (und Ihre Angehörigen): 30 Tage Jahresurlaub gem. Tarifvertrag (35h/Woche); Vereinbarkeit von Familie & Beruf (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Teilzeit, Jobsharing, Sabbatical)
• Weiterkommen leicht gemacht: Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale, konzernweite Entwicklungsperspektiven
• Vielfalt verbindet: Arbeiten in einem diversen Umfeld, mit mehr als 140 Nationalitäten, in dem Austausch, Unterstützung und Vielfalt gelebt wird

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten

• Durchführen von Maßnahmen zur Pflege der Luftfahrzeug-Dokumentation gemäß geltender Vorschriften (Bord- und Wartungsbuch, Arbeitsbuch,  L-Akte/ LogCards, SASPF)
• Bedienung der auftraggeberseitigen IT-Systeme, insbesondere SASPF (SAP basierend)
• Flugplanung und Steuerung
• Auswertung von Betriebswerten und Fehlerdaten von Luftfahrzeugen unter Einbindung der kundenseitig bereitgestellten Hard- und Softwaresysteme
• Störungsbedingte sowie planmäßige Instandhaltungsabwicklung
• Kapazitätsplanung
• Planung der Durchführung von technischen Anweisungen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Logistikbereich des Auftraggebers
• Führen der kundenspezifischen urkundlichen Dokumentation zur Wiederherstellung und Sicherstellung des zugelassenen Konfigurationsstandes der Luftfahrzeuge
• Steuerung des Toolshops und der Bereitstellung von Werkzeugen im Instandhaltungsbetrieb, Dock 1-4
• Steuern und Prüfen von Arbeitsaufträgen im Instandhaltungsbetrieb

Sie haben folgende Kenntnisse und Qualifikationen:

• Mind. 3 jährige abgeschlossene technische Berufsausbildung zum Fluggerätmechaniker (w/m/d)
• Abgeschlossene Weiterbildung zum Meister/ Techniker (m/w/d)
• Erfahrung im Projektmanagement, innerhalb der Arbeitsvorbereitung und/oder der Entwicklung
• Erfahrung am NH90 wünschenswert
• Erfahrung im Bereich Arbeitsvorbereitung der Bundeswehr wünschenswert
• Kenntnisse im Umgang mit SASPF
• Kenntnisse der Systeme IETD / IETP-X
• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsstärke
• Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
• Fließendes Deutsch sowie fachkundige englische Sprachkenntnisse bzw. technisches Englisch

Kein 100%-iges Match? Kein Problem! Airbus unterstützt Ihr persönliches Wachstum mit individualisierten Entwicklungslösungen.

Nehmen Sie die nächste Stufe auf Ihrer Karriereleiter und bewerben Sie sich jetzt online mit allen relevanten Unterlagen (Lebenslauf, kurzes Anschreiben und Nachweis für den höchsten Abschluss)!

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

AIRBUS HELICOPTERS DEUTSCHLAND GmbH

Employment Type:

Permanent

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Experience Level:

Professional

Job Family:

Production Planning & Scheduling <JF-MA-PP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.